PROCESO DE CONTRATACIÓN DE PERSONAL

Contar con un óptimo proceso de contratación de personal en tu empresa te ayudará a encontrar los mejores talentos. Hoy en día los avances tecnológicos nos permiten optimizar aún más los tiempos de contratación y facilitan los procesos internos de tu empresa. Por eso, te traemos la información más relevante acerca del reclutamiento digital y los beneficios que te ofrece la firma digital dentro del proceso de selección.

Conoce las principales etapas del proceso de contratación de personal

Los procesos de contratación constan de varias fases que deben completarse para que puedan considerarse exitosos, estas vendrían siendo las siguientes:

Definir el perfil que se requiere para el cargo.
Publicar la oferta y descripción del cargo en las principales plataformas para buscar empleo.
Realizar un proceso de preselección para encontrar el perfil que mejor se adapte a los requerimientos del cargo y de la empresa.
Se evalúa a los candidatos a partir de entrevistas y pruebas técnicas.
Elección del mejor talento humano para la empresa.
Firma digital del contrato.
Finalización del proceso de contratación de personal.

¿En qué consiste el reclutamiento digital dentro del proceso de contratación de personal?

El reclutamiento digital consiste en el uso de plataformas o medios digitales para llevar a cabo la contratación de personal de la mejor manera, logrando así optimizar los tiempos de contratación. Aquí podrás conocer algunas de las ventajas que te ofrece el reclutamiento digital dentro del proceso de contratación de personal:

Optimiza los tiempos de contratación y de los procesos internos de tu empresa.
Disminución de costos en el área de Recursos Humanos.
Mayor conocimiento de las habilidades de los candidatos preseleccionados.
Aumenta las probabilidades de éxito en la búsqueda de candidatos que mejor se ajusten al cargo.

Beneficios de la firma digital en el proceso de contratación de personal

Mejora la credibilidad de tu empresa al evidenciar mayor responsabilidad y compromiso social.
Reduce el impacto negativo al medio ambiente.
Agiliza los tiempos de contratación.
Disminución de costos en papel.
Permite la firma de varios documentos al instante.
Optimiza la gestión y almacenamiento de datos y de documentos.

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Conoce las principales etapas del proceso de contratación de personal

¿En qué consiste el reclutamiento digital dentro del proceso de contratación de personal?

Beneficios de la firma digital en el proceso de contratación de personal

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